Een medewerkster van Hilton Amsterdam Airport Schiphol heeft begin mei 2025 een document met persoonsgegevens van 71 hotelgasten naar haar privé-e-mailadres gestuurd. Het betrof een portfolio van 23 pagina’s met namen, functietitels, bedrijfsnamen, telefoonnummers en e-mailadressen van gasten, die zij naar eigen zeggen wilde gebruiken om via LinkedIn contact te leggen. Hilton ontdekte dit bij toeval en ontsloeg de vrouw op staande voet wegens het schenden van de gedragscode en het verspreiden van ‘highly sensitive customer data’. De rechter oordeelde dat het ontslag terecht was, omdat sprake was van een ernstige schending van privacyregels. (Bron: rtl.nl)